Технолог (охрана окружающей среды)

Обязанности

• проведение отбора проб и исследований промышленных выбросов в атмосферу, атмосферного воздуха, физических факторов (шум, вибрация)
• проведение отбора проб и исследований сточной воды (по производственной необходимости)
• ведение технических записей по исследованиям в соответствии с утвержденными формами
• формирование отчетных документов (протоколов ) по исследованиям промышленных выбросов в атмосферу, атмосферного воздуха, физических факторов (шум, вибрация) в соответствии с требованиями законодательства по аккредитации, документов системы менеджмента лаборатории
• выполнение функций ответственного за оборудование лаборатории (входной контроль, учет и идентификация оборудования, планирование и организация поверки/аттестации оборудования, технического обслуживания)
• работа в личном кабинете аккредитованного лица ФГИС РОСАККРЕДИТАЦИЯ (регистрация протоколов по исследования, ведение форм по оборудованию, актуализация данных по оборудованию)
• разработка шумовых карт с помощью программного обеспечения "Эколог-шум" (1-2 шумовые карты в год)

Требования

• образование высшее химическое, либо курсы переподготовки по данному направлению не менее 250 часов
• опыт работы не менее 1 года в области исследований объектов окружающей среды (промышленные выбросы, атмосферный воздух, физические факторы), приветствуется опыт работы в аккредитованной лаборатории
• знание основных методов химического анализа, техники выполнения лабораторных работ, базовых принципов предоставления результатов исследований, оперирование понятиями погрешность и неопределенность результатов исследований, умение работать с нормативной документацией, грамотная письменная речь, умение вести деловые переписки
• уверенный пользователь ПК (MS Office)
• ответственное отношение к работе, исполнительность, умение работать в условиях многозадачности

Условия

• выдача спецодежды

Социальный пакет

• оформление по ТК РФ; 
• стабильная заработная плата;  
• ежегодная индексация оплаты труда;
• обучение за счет компании (иногородним оплачивается проживание);
• возможности для профессионального развития и карьерного роста;
• возможность получения бесплатного высшего и среднего профессионального образования в отраслевых учебных заведениях;
• широкая программа добровольного медицинского страхования; 
• программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;  
• детский отдых и компенсация оплаты детских дошкольных учреждений; 
• негосударственное пенсионное обеспечение; 
• льготные и бесплатные железнодорожные билеты работникам;
• выплата единовременного поощрения за добросовестный труд в зависимости от стажа работы в отрасли.