Инженер по подготовке кадров I категории

Обязанности

• организация обучения и развития персонала;

• организация проведения оценки персонала;

• реализация корпоративной молодежной политики;

• организация работы по наставничеству;

• организация и осуществление проведения опросов, исследований, анкетирований работников; 

• оформление документов, необходимых для направления (командирования) работников на обучение;

• участие в культурно-массовых и спортивных мероприятиях;

• отчетность и исполнение бюджета затрат по кругу ведения.

Требования

• образование профильное высшее «строительство железных дорог, путь и путевое хозяйство»;

• опыт работы от 6 месяцев в должности (техник, монтёр пути, бригадир).

Социальный пакет

• оформление по ТК РФ;  

• стабильная заработная плата;  

• ежегодная индексация оплаты труда;              

• обучение за счет компании (иногородним оплачивается проживание);  

• возможности для профессионального развития и карьерного роста;

• широкая программа добровольного медицинского страхования;  

• программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;  

• детский отдых и компенсация оплаты детских дошкольных учреждений;  

• негосударственное пенсионное обеспечение;  

• льготные и бесплатные железнодорожные билеты работникам.