Начальник района контактной сети

Обязанности

• осуществление технического и хозяйственного руководства работой района контактной сети;
• планирование и организация своевременного проведения технического обслуживания, текущего, капитального ремонта;    
• обеспечение безопасности при производстве работ;
• участие в разработке и реализации мероприятий по совершенствованию технологии обслуживания, предупреждению неисправностей устройств контактной сети и линий электропередачи;
• участие в расследовании случаев брака и повреждений;
• обеспечение надлежащего состояния устройств противогрозовой и противокоррозийной защиты, постоянной готовности транспортно-восстановительных средств, средств борьбы с гололёдом;
• осуществление контроля за состоянием защитных средств, инструмента, специальных приспособлений, за своевременным пополнением запасных частей и инструмента;
• обеспечение контроля выполнения мероприятий по безопасности движения поездов, а также гарантирующих безопасные и здоровые условия труда;
• ответственность за организацию и качественное выполнение технологии по обслуживанию устройств контактной сети и электроснабжения потребителей;
• оформление нарядов производства работ, проведение инструктажей по охране труда;
• контроль соблюдения работниками правил и норм охраны труда, производственной и трудовой дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка; 
• контроль наличия, своевременность поверок и испытаний средств защиты в электроустановках, средств пожаротушения и инструмента;
• организация оперативного обслуживания электроустановок и ликвидация аварийных ситуаций.

Требования

• высшее образование по специальности "Электроснабжение";
• опыт работы на аналогичной должности приветствуется.

Социальный пакет

• оформление по ТК РФ; 
• стабильная заработная плата;  
• ежегодная индексация оплаты труда;
• обучение за счет компании (иногородним оплачивается проживание); 
• возможности для профессионального развития и карьерного роста;
• широкая программа добровольного медицинского страхования; 
• программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;  
• детский отдых и компенсация оплаты детских дошкольных учреждений; 
• негосударственное пенсионное обеспечение; 
• льготные и бесплатные железнодорожные билеты работникам.